Önceki
Sözlerini, "Mahkemelerdeki uygulamaya göre, resmi tatil günleri süreye dahildir" diye sürdüren Doğan, şu konulara dikkat çekti: "Bu duruma göre bayram tatili içinde süresi sona eren dava açma, davaya cevap verme, cevaba cevap, ikinci cevap dilekçesi, temyiz ve karar düzeltme süreleri, ihtara cevap verme, delil gösterme süreleri ve ayrıca yargıcın ara kararı ile verdiği süre bayram tatili içinde sona ermiş ise, süre resmi tatili takip eden ilk iş günü çalışma mesai sonunda biter. Burada önemli olan son günü 16 Eylül Cuma gününe gelecek sürelerin ne olacağı. Hafta sonu tatili, bayram tatili ve adli tatil sonrasında uzayan süreler, idari tatilgünlerinde uzamıyor. Yargıtay ve Danıştay Daireleri genel olarak idari tatil günlerinde sürelerin işleyeceğini içtihat olarak kabul ediyor. Ancak istisna olarak bazı daireler değişik bir yorumla idari izin sayılan günlerde de sürelerin uzayacağını ilişkin karar verdiler."
Önceki
