1999-2008 ve 2008 sonrası sigorta girişi olan çalışanlar için beklenen düzenleme yürürlüğe giriyor. Yeni sistemle kısmi emeklilik, prim borçlanması ve yaş şartları yeniden belirlendi.
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) kapsamında yapılan yeni düzenleme ile 1999-2008 ve 2008 sonrası sigorta girişi olan vatandaşlar için kısmi emeklilik hakkı tanındı. Düzenleme, sigorta başlangıç tarihi ve prim gün sayısına göre farklı avantajlar sunuyor. 3600 Prim Günüyle Emeklilik Fırsatı Yeni sistemde 3600 prim gününü tamamlayan çalışanlar, kadınlarda 50, erkeklerde 55 yaşında emekli olabilecek. Bu uygulama, özellikle uzun yıllar sigortalı olarak çalışan ancak prim eksiği nedeniyle emekli olamayan kişilere büyük kolaylık sağlıyor. 4500 Prim Gününe Göre Emeklilik Şartları 1999 ile 2008 yılları arasında sigorta girişi olan çalışanlar için 4500 prim günü şartı aranıyor. Bu grupta kadınlar 58, erkekler ise 60 yaşında kısmi emeklilik hakkı kazanabilecek. Böylece prim gününü dolduramamış olan vatandaşlar da emeklilikten faydalanma imkânına kavuşacak. 2008 Sonrası Sigortalılara 5400 Gün Şartı 2008 sonrası sigortalı olan çalışanlar için ise prim ve yaş şartları biraz daha yüksek tutuldu. Bu kapsamda 5400 prim gününü tamamlayan kadınlar 61, erkekler ise 63 yaşında emekli olabilecek.
devamı sonraki sayfada...
